美時製藥重視員工體驗,透過打造多元共融的工作環境廣納全球人才。同時建置各種溝通管道傾聽員工聲音,公司上下溝通透明直接,員工整體滿意度年年成長。
美時製藥重視員工體驗,透過打造多元共融的工作環境廣納全球人才。同時建置各種溝通管道傾聽員工聲音,公司上下溝通透明直接,員工整體滿意度年年成長。
我們舉辦各式異國節慶活動,與來自世界各地的同仁一同歡度重要節日、品嚐佳餚,體驗不同文化習俗拉近彼此距離,國際化的多元團隊讓您在這裡感受全球職場文化魅力。
依同仁職涯及人才發展訓練藍圖,建構完整培訓架構,從入職訓練到進階職能提升,提供涵蓋自我管理、藥業專業知識、主管管理技巧等系統性學習課程,協助員工不斷成長,強化個人能力及組織競爭力。並透過各種活動認可員工的貢獻,舉辦各式各樣的team building活動,加強團隊向心力的凝聚。
美時每年參與薪酬調查,並依據市場狀況每年調薪,以維持薪酬競爭力。提供優於法令之給薪假、彈性工時制度,平衡員工工作與生活。每月一次的Yellow Friday活動、志工假、運動津貼、旅遊津貼、廠區免費供應多元主餐甜品水果、咖啡茶飲任你喝。讓員工在忙碌之餘,可以放下手邊的工作,享受放鬆的小確幸。
美時製藥為亞洲成長快速的困難學名藥廠之一,以亞太區域為營運主體,搭配遍及全球市場的合作網絡,致力於為患者提供更好、更安全、更易取得的藥品,以解決尚未被滿足的醫藥需求,近年來積極推動「2乘2:雙向市場拓展、雙向產品發展」的雙引擎成長策略以提升藥品的近用性。
觸角廣布的全球化市場,提供你更大的舞台,實現自我成長。
南投縣南投市
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美時希望透過付出讓社會變得不同,我們成立了回饋社會的基金Better Planet,透過這個基金實際幫助解決社會問題,例如捐贈泰國政府奎寧對抗COVID-19疫情、陪伴唐氏症兒童、協辦偏鄉義診等。同時我們也積極響應永續發展目標保育海洋生態,攜手同仁參與淨灘活動,內部活動皆優先使用在地食材,縮短食物里程,節能減碳愛地球。